若手職員研修を実施しました。

【概要】
医療法人様に、新入社員～入社3年目対象の若手職員研修を実施しました。
同期との横のつながりだけではなく先輩職員との縦のつながりも作ることで、職場でのコミュニケーションの活性化を目的としました。

【受講者の声（抜粋）】
「グループワークで学んだ自身の役割を果たし他者と協力し合うことを、今後の業務に活かしたい。」
「他職種、同期や先輩方と接することができてとても貴重な時間となった」
「この研修を活かし上司や部下とのコミュニケーションをとっていきたい。」