【東京都西部/顧問⇒執行役員⇒取締役を展望】東証プライム上場グローバル企業 自動車部品メーカー/年収1400万円以上
次世代トップを担える責任者候補
企業プロフィール
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企業No
30333
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社名
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事業内容
【自動車部品製造】
開発~組立までの一貫生産及び販売を行っている自動車部品メーカーであり、東証プライム市場上場のグローバル企業になります。
主な販売先は、国内主要カーメーカーを中心に北米、中国、東南アジア等グローバルに展開しております。 -
設立
1954年04月
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業種分類
メーカー
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資本金
90億円
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売上高
2,929億円(連結)
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従業員数
10,474名(連結)
ポジション情報
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ポジションNo
34614
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職種区分
CFO
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募集背景
後継人事の準備
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業務内容
【役割と責任】
1.CEOのビジネスパートナーとなり、会社の健全性は保持しつつも、継続的な企業価値向上のために、「リスク」と「資本」と「収益」を三位一体にとらえて、事業をマネジメントする。
2.更に社内外のステークホルダーに対する、最良のスポークスパーソンの役割を果たす。
3.経営スタッフ機能とりわけ財務・ガバナンス領域で高い専門性を持って事業をマネジメントする。かつCCOとしてCorporate機能の担当領域であるIT・人事・リーガルにおいてもバランスのとれたマネジメントレベルを維持する。
【期待すべき成果】
1.PBR1倍以上の企業価値を実現するための財務・資本戦略の構築とビジネス戦略への相当の関与
2.社内外のステークホルダー(特に、投資家、金融機関、従業員)に対し、当社の事業戦略を目論見通り理解させ、協力・支援を取付ける。
3.永続企業としての黒字決算と財務健全性の維持
4.最適納税額での税金の納付
5.グローバルでのマネジメントに多様性のベネフィットを実現させる
【雇入れ直後】Corporate領域全体責任者(財務・経営・人事・IT・ガバナンス・法務・IR/SR)
【変更の範囲】現状なし -
勤務地
東京都
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勤務地(詳細)
勤務地:本社/東京都西部
最寄り駅:―
転勤:無
就業場所:【雇入れ直後】東京本社 【変更の範囲】国内拠点及び国内グループ会社
自動車通勤:可
屋内の受動喫煙対策:有(禁煙) -
求められる経験
【必須要件】1.9.10が必須(2~8はいずれか最低2項目以上)
1.東証一部上場企業(またはそれに類する企業)での経理・財務機能の責任者(少なくとも部長以上)のポジションでの経験(3年以上)
2.海外にて一定規模の会社(子会社可)のエグゼクティブとしての業務経験(3年以上)
3.国内外の相当規模の会社で、Corporate機能もしくは企画機能エグゼクティブとしての経営会議参加経験(3年以上)
4.所謂”修羅場(「会社存続の危機」・「事業変革の実現」等)”で腕を振るった実績
5.「実現したい事」に対する非合理なまでの期待と熱意を保持する経営意識
6.利益に対する執着心
7.事業再編(M&A、資本・技術提携)経験者
8.グローバルでの事業管理業務責任者ポジションでの経験(3年以上)
9.企業財務会計、Corporate Finance業務の専門的知見
10.英語能力(TOEIC 800点以上)
【歓迎要件】(1~5上から優先)
1.SR/IR業務経験者
2.デジタル化、業務のIT化に対するリテラシー並びに責任者としてもマネジメント経験
3.自動車製造関連会社の シニアマネージャー以上の業務経験(3年以上)
4.Global 企業ので人事部 人事企画(国内人事雇用制度立案等)経験者、又はダイバーシティマネジメント機能業務経験者。
5.人事・雇用制度構築に必要な知見 -
雇用形態
役員
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試用期間
無
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給与
年収 1,400万円 ~ 1,700万円
賃金形態:年俸制
月額:年12回の分割受取り
賞与:有(上記年収に業績インセンティブ 年収X20% 最大、長期インセンティブ(株式連動型報酬)含む)
昇給:無
諸手当:無し
通勤交通費:有(当社規定による)
固定残業制:無 -
勤務時間
勤務時間:9:00~18:00
実働時間:8時間
休憩時間:60分
残業の有無:有
裁量労働制:無
高度プロフェッショナル制度:無 -
休日
年間休日:121日(会社カレンダーによる)
休日:完全週休二日制(土曜・日曜)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇等
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待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生:退職金制度無し -
備考:人材紹介会社情報
会社名:株式会社SMBCヒューマン・キャリア
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