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香港証券取引所に上場の自動車ファイナンス会社の日本法人が人事マネージャーを募集します!

企業プロフィール

  • 企業No

    46267

  • 社名

    X STAR株式会社

  • 事業内容

    弊社はTencent Groupで自動車金融事業を行っているYixin groupの日本の事業会社です。グループの世界最先端のフィンテック技術と優れたプラットフォーム技術を最大限活かし、便利で安全で効率的な金融サービスをより多くのお客様にご提供する自動車金融のエコシステムの構築に取り組んでいます。
    【企業の特長】
    弊社は、ノンバンクでは世界最大級の自動車ファイナンス会社Yixin Group Limited (香港市場上場)の100%出資子会社です。
    これまで世界での累計融資件数は400万台を超え、累計融資額は500億ドルを超えています。

  • 設立

    2023年3月29日

  • 業種分類

    金融・保険

  • 資本金

    260百万円

  • 売上高

  • 従業員数

    23名

ポジション情報

  • ポジションNo

    36019

  • 職種区分

    総務/人事/労務/教育

  • 募集背景

    事業拡大

  • 業務内容

    香港証券取引所に上場の自動車ファイナンス会社の日本法人が人事マネージャーを募集します

    【雇入れ直後】人事関連業務   【変更の範囲】当社全般業務

    【具体的業務内容】
    1.採用活動:求人情報の掲載、履歴書の審査、面接の調整、オファーの延長、入社手続きの管理など、現地従業員の採用プロセスを監督します。
    2.労働契約と管理業務:従業員の労働契約の署名、異動、社会保障拠出金、給与処理、その他の日常の人事業務を管理し、効率的な業務プロセスを維持しながら日本の法的要件を確実に遵守します。
    3.パフォーマンス管理:従業員のパフォーマンス評価システムを設計および実装します。パフォーマンス目標の達成を監視する。建設的なフィードバックを提供する。従業員のパフォーマンス レベルの向上を支援します。
    4.トレーニングと能力開発:従業員のさまざまなレベルに合わせたスタッフトレーニングの取り組みを組織し、実行します。新入社員の職場環境への適応を促進するコースを設計する。企業文化への統合を促進します。チーム全体の能力を向上させます。
    5.システムの構築と維持:日本の関連法および本社の指示に従い、日本支社の人事管理システムを構築し、維持します。
    6.本社プロジェクトの実行と実現:日本の本社が開始したイニシアチブの実行と実現に責任を負い、本社のスケジュールに合わせながらプロジェクトの目標が確実に達成されるようにします。
    7.文化構築とチーム開発:すべての部門と協力して、チーム構築活動を通じて前向きな職場文化を育成します。従業員の懸念に効果的に対処しながら、人事に関するガイダンスとサポートを提供します。
    8.コンプライアンスと報告:適用される労働法と規制を解釈して会社のポリシーを確実に順守すると同時に、人事状況と傾向分析を経営陣に定期的に報告します。
    9.人事制度構築(等級・評価・賃金):本社の既存制度を日本にローカライズすることも視野に入れながら、組織の成長を見据えた最適な制度を構築し、社員が運用できるようサポートします。

    【組織構成】
    人事部新設(現在 採用チーム2名体制)

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務地(詳細)

    勤務地:本社/東京都港区新橋二丁目16番1号 ニュー新橋ビル8階
    最寄り駅:JR/新橋駅 徒歩3分
    転勤:無
    就業場所:【雇入れ直後】本社  【変更の範囲】本社
    自動車通勤:不可
    屋内の受動喫煙対策:有(禁煙・喫煙室有)

  • 求められる経験

    【必須要件】
    大卒以上の学歴
    HRBP または同等の役割での3年以上を含む、人事部門での最低8年の経験
    日本の労働法および社会保障制度に関する包括的な知識
    Microsoft Excel/Word/Powerpointを熟練して使用でき、データ分析や報告書の作成能力があること
    人事制度(評価制度、業務設計)等の策定経験
    日本語ネイティブレベルに加え、英語ビジネルレベルの言語力

    【歓迎要件】
    人事管理、経営管理、または関連分野の学士号
    消費者金融業での職務経験
    トレーニングシステム等の策定経験

  • 雇用形態

    正社員

  • 試用期間


    3ヶ月

  • 給与

    年収 600万円 ~ 1,000万円
    賃金形態:年俸制
    月額:42.9万円~71.4万円
    賞与:年1回(2月)支給総額2ヶ月分
    昇給:年1回(4月)
    諸手当:無
    通勤交通費:実費全額支給(上限30,000円)
    固定残業制:無

  • 勤務時間

    勤務時間:9時00分~18時00分
    実働時間:8時間
    休憩時間:60分
    残業の有無:有
    裁量労働制:無
    高度プロフェッショナル制度:無

  • 休日

    年間休日:120日
    休日:土日、祝日、その他会社が指定する日

  • 待遇・福利厚生

    社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
    福利厚生:退職金制度なし、服装自由

    【リモート/在宅/テレワーク】

  • 備考:人材紹介会社情報

    会社名:株式会社SMBCヒューマン・キャリア
    【三井住友銀行と取引のある優良企業求人が多数】
    当社はSMBCグループの人材紹介会社です。
    管理部門の職種の取り扱いが多く、30代・40代での経営幹部および幹部候補、マネジメント層の成約実績が豊富です。
    経営層等から直接伺った非公開求人も多数あり、エントリー後にあなたに合った求人情報をご案内します。

受付・更新日:2025/03/04

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