【東京赤坂/財務/年収~1.000万円)航空宇宙・防衛事業に関する専門商社で財務担当を募集しております。
企業プロフィール
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企業No
46594
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社名
株式会社GTAj
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事業内容
弊社は航空宇宙・防衛事業を専門とする商社であるGT Aerospace (Europe)Ltdの子会社です。防衛省および国内の防衛装備品メーカー、さらに民間市場に向けて、 防衛・航空宇宙関連機器やシステムなどを、 海外の防衛・航空宇宙メーカーから輸入し、販売しております。 情報技術や物流技術も取り入れ、 お客様のご要望に応じて最適な製品とソリューションを提案し、 信頼と品質をお届けします
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設立
2018年7月4日
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業種分類
商社
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資本金
7,500,000円
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売上高
962百万円 2024年5月期
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従業員数
6名
ポジション情報
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ポジションNo
36164
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職種区分
経理/財務
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募集背景
組織強化に伴う増員
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業務内容
日本での事業拡大に伴い、事業遂行の為の銀行との折衝、許認可関連の管理、各種社内規則等の管理をメインミッションとする幹部候補メンバーを募集します。英国親会社のダイレクター(日本人)が管理をしている現状のPL及びBS管理方法を理解し、前職までの経験を活かして頂きながら独自の管理表を一から作成できる能力がある方を求めています。入社後はまず実績の把握及び想定の数字のレビューを頂き、理解を深めて頂きます。
【具体的な業務内容】
■英国にある親会社のダイレクターと連携をしながら、実績及び想定のPL及びBSの管理
■各種新規プロジェクトに関する資金調達等の銀行調整業務
■経理業務としては社外の会計会社と連携をとりながら、日々の経費処理
→今後経理業務内製化も計画しており、その際は経理業務もお任せする可能性もございます。
■社内規定の作成や改定、各種許認可関連の手続及び更新
※ご経験に合わせて管理係長もしくは課長、部長を目指していただきます。
※英国に親会社がございますので、英国への出張の機会もございます。
【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務
【ポジションの魅力】
■経営陣との距離が近く成長を実感できるポジションです
【組織構成】
■代表取締役社長/取締役 営業部門/取締役 管理部門営業サポートが在籍
【弊社について】
■弊社は2009年設立の英国親会社の子会社として2018年に設立を致しました。全省庁統一資格を保持しており、政府の一般競争案件への入札参加資格を保有しております。防衛省との直接契約を行っている案件もございます。
■日本国内の防衛関連品を製造する大手電機重工メーカーや防衛省が顧客となります。業界での長年の経験を活かして、空、陸、海の防衛に加え、セキュリティ関連技術にも幅広い製品を提供しています。各自衛隊が使用する、外国製各種防衛装備品を提供しています。 -
勤務地
東京都
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勤務地(詳細)
勤務地:本社 / 港区赤坂4-8-6 赤坂余湖ビル4階
最寄り駅:東京メトロ 赤坂見附駅 徒歩6分 / 永田町駅 徒歩10分 / 赤坂駅 徒歩9分
転勤:無
就業場所:【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】会社の定める事業所
自動車通勤:不可
屋内の受動喫煙対策:有(禁煙) -
求められる経験
【必須要件】
■事業会社での財務経験
■特に中小企業における幅広い管理業務経験
■大卒以上
【歓迎要件】
■英語での業務経験 -
雇用形態
正社員
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試用期間
有
3ヶ月 -
給与
年収 550万円 ~ 1,000万円
賃金形態:年俸制
月額:577,349円~1,049,726円(12分割)(一律手当を含む)
賞与:業績、本人の成果次第で支給
昇給:業績、本人の成果次第で支給
通勤交通費:月5万円を上限とし、最短ルート分を支給
固定残業制:有
(1)固定残業手当を除く月額基本給:458,333~833,333円
(2)固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として、119,016~216,393円を支給
(3)45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 -
勤務時間
勤務時間:9時00分~18時00分
実働時間:8時間
休憩時間:60分
残業の有無:有(月30時間程度)
裁量労働制:無
高度プロフェッショナル制度:無 -
休日
年間休日:120日
休日:完全週休2日制(土日祝)、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇等、国で定められた祝日、年末年始原則12月29日から翌年1月4日までとし、変更がある可能性あり。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) -
待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生:退職金制度 等
【リモート/在宅/テレワーク】
■無 -
備考:人材紹介会社情報
会社名:株式会社SMBCヒューマン・キャリア
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受付・更新日:2025/03/06
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